ABOGADOS ESPECIALIZADOS EN ACCIDENTES AUTOMOVILÍSTICOS DE EMPRESAS DE DALLAS QUE REPRESENTAN A PERSONAS LESIONADAS EN TEXAS
Nuestros abogados de accidentes de vehículos de la empresa en Dallas saben que no todos los vehículos de la empresa llevan los logotipos de sus empleadores u otras marcas obvias que sugieran que están operando un automóvil, camión o SUV en nombre de su empleador.
Los conductores en todo el estado pueden pasar rápidamente de estar detrás del volante de un vehículo personal a conducir repentinamente un automóvil de la empresa tan pronto como estén en el reloj.
Este hecho puede generar mucha confusión con respecto a las lesiones que ocurren en accidentes con vehículos de la compañía y su efecto en las opciones de recuperación de demandas por lesiones personales en Texas .
Cuando los individuos, y aquellos que claramente conducen vehículos corporativos, causan un accidente con lesiones o muerte por negligencia, nuestros abogados de accidentes de vehículos de la empresa de Dallas pueden ayudar a determinar la responsabilidad de quién es responsable del accidente.
Nuestros abogados de lesiones personales de Dallas ayudan a las personas lesionadas y a sus familias a comprender la responsabilidad, los daños y las opciones de recuperación disponibles para sus circunstancias únicas de choque cuando han resultado lesionados en una colisión con un conductor que está detrás del volante de un vehículo de la empresa.
Llame a nuestro abogado de lesiones personales de Austin al 972-210-0533 para saber cómo podemos guiarlo a través de la investigación, para que pueda obtener el resultado que se merece. Nunca hay un cargo por hablar con un abogado. Estamos listos.
¿Cómo Sabré Si Mis Lesiones Fueron Causadas Por El Conductor De Un Vehículo De La Empresa?
Cuando un vehículo se usa para fines laborales, como viajar a reuniones, hacer mandados relacionados con el trabajo, conducir a una ciudad o estado diferente u otros fines relacionados con el negocio, es un vehículo de la empresa.
Los vehículos de la empresa o corporativos pueden ser automóviles, camionetas, SUV u otros vehículos de pasajeros que se utilizan para negocios, incluso cuando son propiedad del conductor en lugar de una organización.
Ya sea que un conductor opere un vehículo propiedad de una empresa, independientemente de si el vehículo tiene el logotipo de la empresa, los viajes relacionados con negocios pueden incluir, entre otros:
- Viajar entre lugares de trabajo o a un lugar de trabajo remoto
- Viajar en un automóvil de alquiler cuando un empleado está fuera de la ciudad por negocios
- Proporcionar un servicio gratuito para la empresa, incluidos viajes hacia y desde el banco o la oficina de correos para realizar negocios de la empresa.
- Visitar clientes o socios comerciales, incluidos abogados o contadores de la empresa
- Recoger o entregar mercancías
Las condiciones adicionales que pueden definir un vehículo de empresa incluyen:
- Vehículos alquilados o arrendados por otros
- Vehículos con títulos que nombran a la empresa como propietario
- Vehículos que incluyen modificaciones o equipos para fines comerciales
- Vehículos conducidos por empleados para uso comercial y personal de manera consistente
En un caso de accidente de vehículo de la empresa, es especialmente importante descubrir todas las fuentes aplicables de recuperación financiera, incluidos los proveedores de cobertura de seguros para la empresa, el individuo u otro tercero. Podemos ayudar.
Llame al 972-210-0533 hoy. Nunca hay un cargo por hablar con un abogado. Estamos listos.
Determinación De La Diferencia Entre La Responsabilidad De La Empresa Y La Negligencia Del Empleado Durante Accidentes De Vehículos De La Empresa En Texas
Cuando los empleados conducen vehículos de la empresa o usan sus vehículos personales para asuntos relacionados con el trabajo, están obligados a cumplir con las políticas de la empresa mientras representan a su empleador en nuestras carreteras de Texas.
La diferencia es que un mensajero de la empresa que conduzca un vehículo de la empresa completamente reconocible puede ser fácilmente responsable de conducir de manera imprudente, distraída o deteriorada, incluso si no está involucrada en un accidente. Una sola llamada telefónica a su empleador puede poner en peligro su sustento, lo que a menudo cambia de manera proactiva su comportamiento en las carreteras.
Otros conductores, que también manejan un vehículo de la empresa, incluso si es propio, son menos identificables, pero no menos sujetos a las políticas de su empleador.
Muchas empresas comenzaron a implementar políticas de conducción segura en 2017 cuando enviar mensajes de texto mientras se conduce se volvió ilegal en todo Texas.
Otras organizaciones importantes de salud y seguridad hicieron lo mismo, sugiriendo que los empleadores prohíban el uso del teléfono mientras se conduce un vehículo de la empresa, incluido:
- Consejo Nacional de Seguridad
- Centros para el control de enfermedades
- Administración Federal de Seguridad de Autotransportes
- Administración de Seguridad y Salud Ocupacional
Las empresas seguras han creado planes de conducción que prohíben el uso de dispositivos electrónicos mientras conducen un vehículo de la empresa, incluso cuando suministraron los teléfonos celulares, computadoras portátiles o tabletas que sus empleados usan para realizar negocios mientras viajan.
Cuando las políticas vehiculares de la empresa se implementan correctamente, pueden ayudar a reducir la frecuencia y la gravedad de los accidentes y, al mismo tiempo, ayudan a crear una imagen pública sólida del compromiso de la empresa con los empleados y la seguridad pública.
Cuando las empresas no tienen una política de tolerancia cero con respecto a la conducción distraída en el campo, pueden ser responsables de cualquier colisión que ocurra mientras sus empleados estaban operando negligentemente sus vehículos por su falta de prevención.
Desafortunadamente, incluso cuando las empresas describen sus pautas de seguridad verbalmente y por escrito, no todos los empleados siguen las reglas, lo que no solo es difícil de controlar para sus empleadores, sino que puede hacer que el conductor y/o la empresa sean responsables de colisiones, lesiones o incluso fatalidades que resultan.
Póngase En Contacto Con Nuestros Abogados De Accidentes De Vehículos De La Empresa En Dallas, Texas Al (972) 210-0533 Para Una Consulta Gratuita Hoy
Si ha resultado herido en un accidente con un empleado que está operando un vehículo de la empresa, incluso si ese vehículo es propio y se usa para fines laborales, llame hoy a nuestros abogados expertos en accidentes de vehículos de la empresa de Dallas en Glen Larson Law Injury Attorneys al 972-210- 0533 para discutir su caso.
Glen Larson Law Injury Attorneys está listo para brindar a cada uno de nuestros clientes resultados dedicados e impulsados.